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　　在“进解优促”交流座谈环节，参会机构代表结合自身业务实际，围绕人力资源服务供需对接、行业标准化建设、企业发展痛点难点等议题展开深入探讨。贝诺人力、合胜宏人力、五八赶集、蓁元人力等机构负责人积极发言，分享在招聘服务、人才培训、劳务输出等领域的经验做法，同时就政策支持、资源整合等方面提出组建“人力资源服务联盟”的意见建议。区人社局相关负责人认真倾听记录，现场回应部分诉求，并表示持续搭建政企沟通平台，推动解决行业发展共性问题，以联盟助力人力资源服务业规范、健康、高质量发展。